
Mobilisation des collaborateurs
Veillez à ce que vos collaborateurs soient investis dans la mission et les objectifs de votre entreprise et enthousiastes au travail.
COMATCH est le premier réseau européen de consultants spécialistes de l’implication des salariés. Nous mettons à votre disposition nos meilleurs experts en engagement salarial pour vous aider à booster la performance, la fidélisation et l’implication des collaborateurs de votre entreprise.
Sans risque – ne payez que si vous êtes satisfait à 100%
Nos clients satisfaits
Veillez à ce que vos collaborateurs soient investis dans la mission et les objectifs de votre entreprise et enthousiastes au travail.
Aidez vos collaborateurs à progresser dans leur carrière et à s’investir dans l’entreprise grâce à une approche solide de la gestion des performances.
Veillez à ce que votre entreprise aide son personnel à surmonter ses différences et qu’il se sente inclus dans sa culture.
Motivez, fidélisez et faites évoluer vos collaborateurs les plus engagés afin de bâtir une organisation plus performante et durable.
Repensez la culture de votre entreprise en tenant compte de nouvelles valeurs, missions ou visions.
Formez et développez votre direction afin de mieux gérer vos équipes.
Nos clients apprécient la qualité du processus de sélection des candidats. Nous nous assurons de bien comprendre les besoins liés à votre projet pour vous présenter les meilleurs candidats du réseau en matière d’engagement salarial.
Votre Account Manager attitré vous accompagne dans la démarche de sélection des meilleurs profils de consultants en engagement salarial et organise des entretiens avec vos candidats favoris en moins de 48 heures.
Nos clients nous sollicitent pour une grande variété de services. De l’organisation de workshops ponctuels à la gestion de grands projets de transformation, nous trouverons toujours le meilleur candidat en fonction de vos besoins.
Le monde du travail évolue rapidement et les attentes des salariés à l’égard de leurs employeurs augmentent. L’employeur doit savoir motiver, montrer son appréciation et épauler ses salariés tout au long de leur carrière. Le marché du travail regorge d’opportunités pour les meilleurs talents et ceux qui ne se sentent pas impliqués auront tôt fait de changer d’employeur.
Afin de créer une expérience employé engageante et inspirante, les organisations devraient :
La création d’une culture de l’engagement nécessite une compréhension globale de l’activité et de la culture d’une organisation. Alors, ne laissez plus rien au hasard, demandez à COMATCH de vous mettre en contact avec un consultant certifié en engagement salarial et soyez sûr de mettre votre entreprise sur la bonne voie.
Quels sont les consultants qui répondent à vos besoins ?
Quels sont les taux journaliers de nos consultants ?
Sur quels projets avons nous accompagné nos principaux clients ?
Comment démarrer un projet avec nous ?